반응형 연차1 수습기간 연차 유급휴가 발생 조건과 법적 기준 완전 해설 신입사원이나 전환 예정자를 채용할 때 기업들은 통상적으로 ‘수습기간’을 설정합니다. 이 시기는 근로자의 업무 적응력과 역량을 평가하는 중요한 단계이며, 근로계약이 체결된 상태로서 정식 근로와 동일한 법적 효력을 지닙니다. 하지만 이 시점에서 많은 수습사원들이 가장 궁금해하는 것이 있습니다. 바로 “수습기간에도 연차유급휴가가 발생하나요?”라는 질문입니다.일부 회사에서는 수습사원에게 연차가 없다고 안내하거나, 연차 사용을 제한하는 내부 방침을 두고 있습니다. 그러나 이는 근로기준법상 타당하지 않을 수 있습니다.근로기준법 제60조는 근속기간에 따라 연차유급휴가를 부여하도록 규정하고 있으며, 수습사원도 해당 법의 적용 대상입니다. 즉, 입사일로부터 1개월간 개근한 경우 수습 여부와 관계없이 월 1일의 연차가 발.. 2025. 7. 23. 이전 1 다음 반응형
